Что делать, если зарплата в Тюмени не устраивает?

Как бы не старались работодатели придумывать различные мотивационные методики, самой эффективной мотивацией для сотрудников было и остается повышение заработной платы. Как показывает статистика, именно повышение зарплаты удерживает специалистов от смены рабочего места и позволяет смириться им со всеми недостатками, которыми обладает их работа в Тюмени. Но что делать, если работодатель не спешит давать прибавку сотруднику? Взять и попросить или ждать? Ответить однозначно на этот вопрос невозможно, все зависит от конкретного случая. Где-то можно проявить инициативу, где-то лучше занять выжидательную позицию, а где-то - новую найти работу в Тюмени. Так или иначе, к этому вопросу нужно подходить обдуманно, взвесить все за и против, объективно оценить себя как специалиста и попробовать предугадать реакцию начальника.