четверг, 8 ноября 2012 г.

Собеседование помогает понять, соответствует ли кандидат вакансии в Орле

Итак, вы просмотрели объявления о работе в Орле, выслали резюме и прошли собеседование. Теперь вам остается только ждать, когда менеджер по персоналу озвучит решение. Можно ли заранее понять, понравилась ли ваша кандидатура рекрутеру или нет? Считается что можно, и одним из моментов, который может помочь ответить на этот вопрос - это продолжительность беседы. Некоторые полагают, что если собеседование длилось 10-15 минут, то значит кандидат не соответствует вакансии в Орле и он, скорее всего, получит отказ. Однако это не всегда соответствует действительности. Некоторым рекрутерам достаточно этого времени, чтобы понять, что перед ними сидит ценный кадр и принять его на работу. Небольшое по времени интервью не говорит об отрицательном для соискателя исходе и в том случае, когда речь идет о кандидате, который уже проходил отбор ранее и сейчас претендует на другую позицию. В этом случае у менеджера по персоналу уже будет на руках вся имеющая информация о соискателе, а значит беседа сведется лишь к обсуждению вакансии.

Комментариев нет:

Отправить комментарий